Ich bin selbstständige New Work Beraterin und Begleitung für Führungskräfte und deren Teams. Als Change Expertin bin ich seit vielen Jahren in namhaften, internationalen Unternehmen tätig. Mein Schwerpunkt liegt auf dem Kulturwandel und der Zusammenarbeit im Sinn von New Work.
Mein Antrieb ist es eine neue, digitale Arbeitswelt mitzugestalten, die menschlich, gesund und leistungsstark ist.

Nähere Infos über mich findet ihr auf meiner Website: www.domenika-rinke.de

WAS ICH TUE
Ich durchforste die Welt nach wirksamen Ideen, Methoden und Denkmodellen und kuratiere Schatzkammern. Mit den Ergebnissen werde ich zum Verbündeten von Entscheidern, die vor "unlösbaren" Kommunikationsproblemen stehen.

WAS BEDEUTET DAS GENAU?
Mit einem Freiburger und einem dezentralen Team entwickle ich Konzepte für face-to-face, virtuelle und hybride Veranstaltungen aller Art.

WELCHE ROLLE SPIELE ICH IN WELCHEM TEAM
Creative Director, Gründer und Unternehmer bei Spielplan4
Geschäftsführer und Festivalleiter beim work-X Festival (c/o work-X GmbH)
Community-Entwickler bei Expedition Arbeit, dem führenden Netzwerk für Neue Arbeit und Neue Wirtschaft

WAS ENTSTEHT DARAUS?
In Zusammenarbeit mit Unternehmen und einem Netzwerk von Kommunikations- und Kollaborations-Experten will ich vor allem eines: Kommunikation gelingen lassen.

Ich bin Transformationskatalysatorin für Lebens- & Arbeitswelten mit Zukunft. Ich begleite Menschen aus kleinen und mittelständischen Firmen. Kern meiner Arbeit: Feinschliff & Katalyse für
... kluge unternehmerische Entscheidungen
... selbstbestimmtes, eigenverantwortliches Handeln
... Wandelmut und Arbeitsfreude.

Ich bin der Gründer der Culturizer GmbH und beschäftige mich ständig und intensiv mit der Unternehmenskultur....

Zudem lass ich mich gern inspirieren und liebe philosophische Gespräche (am besten rund um Unternehmenskultur).

Organisationsgestalter, Gründer, Autor

Relentlessly optimistic Change Agent. Helping leaders to flourish in this VUCA world.
https://www.linkedin.com/in/ostwald/

Als Future Leadership Evangelist und Organisationsdesigner für agile Teams und Unternehmen helfe ich Führungskräften bei der Bewältigung von Problemen ihrer Wertschöpfung. Anders als übliche Managementberatungen. Wertschöpfung steht für mich im Zentrum. Mit meiner Arbeit mache ich Unternehmen nicht hübscher an der Oberfläche, sondern wirtschaftlich erfolgreicher. Und zwar minimalinvasiv und mit dem Fokus auf Wirksamkeit.

Ausgangspunkt sind in meiner Beratung die Strukturen und Kulturmuster. Statt nach Schuldigen zu suchen, konzentriere ich mich mit systemischem Denken auf die Rahmenbedingungen der Arbeit.
Diesem Anspruch an meine Arbeit kann ich als Teil des ORGANEERS-Teams mit dessen hoher Expertise noch mehr Wirkung verleihen.

Als jahrzehntelanger Netzwerker mit Immobilien-Projektentwickler-Erfahrung bin ich Ratgeber für Entscheider:innen der Immobilien- und Baubranche auf Augenhöhe.

Ich lebe und arbeite in Caputh bei Potsdam – ein Ort, der schon Einstein inspirierte und der hier seine Sommerresidenz hatte.